polski
Argentina | español
Australasia | english
Bosna i Hercegovina
Česká republika | czech
Chelsea Building Products
China | 中文
Deutschland | deutsch
España | español
Eλλάδα | Eλληνική
France | français
India | english
Indonesia | english
International | english 
Italia | italiano
Kosovës
Lietuva | Lietuvos
Magyarország | magyar
México | español
Nederland | nederlands
Österreich | deutsch
România | românesc
Slovenija | slovenščina
Slovensko | slovenský
Srbija | srpski
UK | english
Ukrayina | українська
USA | english
الامارات العربية المتحدة | العربية Razem w przyszłość
aluplast INSIDE
Więcej, niż miejsce pracy ...
Siłą każdego przedsiębiorstwa są ludzie. Również firmę aluplast tworzą pracownicy: dzięki nim jesteśmy innowacyjnym przedsiębiorstwem, napędzanym nowatorskimi pomysłami, zaangażowaniem i przekonaniem. Nasi pracownicy chętnie działają w międzynarodowym przedsiębiorstwie i cenią sobie dużą swobodę działania.
Płaska hierarchia i krótkie procesy decyzyjne to niektóre z cech wyróżniających nasze prowadzone rodzinnie przedsiębiorstwo. Pozytywnie wpływa to na klimat pracy w firmie aluplast, a jednocześnie stanowi naszą wielką siłę.
Letni festiwal aluplast
Letni festiwal aluplast odbywa się co roku w siedzibie firmy w Karlsruhe. Zaproszeni są na niego wszyscy pracownicy razem z rodzinami. Ta tradycja jest kultywowana od 30 lat i na stałe wpisała się w kalendarz firmowy.
Gazeta pracownicza aluplast „Inside”
Gazeta pracownicza aluplast jest tworzona samodzielnie przez praktykantów i studentów. Odpowiadają oni za projekt, organizację i wykonanie magazynu. Zbierają zdjęcia, piszą teksty o najważniejszych wydarzeniach i kamieniach milowych roku i planują układ gazety.
Proces ciągłego ulepszania
KVP to skrót od niemieckiego określenia na proces ciągłego ulepszania, i oznacza
zaangażowanie wszystkich pracowników w nieustanną
poprawę jakości i wydajności w przedsiębiorstwie.
Ma na celu osiąganie ciągłej, zrównoważonej poprawy
wszystkich obszarów działalności przedsiębiorstwa i konsekwentnej
oceny stosunku użyteczności do kosztów. Ponieważ jedynie przez ciągły postęp możemy zwiększać naszą konkurencyjność i spełniać wymagania rynkowe. W firmie aluplast funkcjonuje system premii KVP dla pracowników, których propozycje ulepszeń zostały wdrożone.